Wmo consulent

Je gaat aan de slag bij de gemeente Nieuwegein. In deze belangrijke rol ben jij de schakel tussen de inwoner en de juiste hulpvoorziening. Je brengt de ondersteuningsbehoefte in kaart en bespreekt de mogelijkheden. Daarbij kijk je altijd eerst naar de eigen mogelijkheden van de inwoner en beschikbare steun vanuit het netwerk van andere betrokkenen. Daarnaast heb je nauw contact met andere teams binnen Geynwijs, zorgverleners, leveranciers en zorgaanbieders.

Je gaat aan de slag met:

• Afleggen van huisbezoeken en voeren van krachtgerichte keukentafelgesprekken;
• In kaart brengen van de inwoner, zijn/haar netwerk en hulpbronnen;
• Advies en informatie verstrekken aan inwoners over de (voorliggende) voorzieningen in het kader van de Wmo;
• Vaststellen van de doelen en het opstellen van het ondersteuningsplan;
• Inzetten van maatwerkvoorzieningen voor hoofdzakelijk begeleiding en daarnaast ook wonen, rollen en vervoer en huishoudelijk hulp. 
• Evalueren van gemaakte afspraken en ingezette voorzieningen;
• Regie nemen over bovenstaande waar nodig.

Het team en de organisatie zijn volop in ontwikkeling. Als Sociaal Professional Wmo is het belangrijk dat je flexibel, oplossingsgericht en samenwerkingsgericht bent. Je bent professioneel, empathisch en klantgericht. Met je besluitvaardige houding en analytische vermogen boek je resultaten. Je hebt lef en weet hoe je met weerstand om kunt gaan. Daarnaast is het kunnen ontvangen en geven van feedback belangrijk. Je bent in staat om te kunnen reflecteren op je handelen.

Als Sociaal Professional Wmo heb je ook:

• Een relevante afgeronde hbo-opleiding (bijv. Social work, Ergotherapie, AMW);
• Bij voorkeur ervaring met indicatiestelling in het sociaal domein (Wmo);
• Beheersing van diverse gesprekstechnieken.

Fase 1 Korte screening

Eerst checken we op basis van je reactie of je aan alle Vereisten voldoet.

Is dit helemaal op orde? Top, dan ga je naar de 2e fase. 

Fase 2 Kwalificatie

We maken een overzicht van alle reacties direct na sluitingsdatum. We kijken dan naar de gunningscriteria én naar de verhouding tussen ervaring en je uurtarief.

Hebben we nog een vraag of is er iets nog niet helemaal duidelijk?

Geen punt, we nemen dan gewoon even contact met je op.

Fase 3 Voorstel & kennismaking

Samen met de opdrachtgever wordt besloten wie er worden uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. We informeren je natuurlijk direct als je wordt uitgenodigd en plannen in overleg een afspraak in.

Fase 4 Opdracht

Gefeliciteerd! Je hebt de opdracht!

De overeenkomst wordt getekend en je gaat via Professional Partners aan de slag.

Let op dat je CV nooit langer mag zijn dan 5 pagina’s. Dat houdt het wel zo overzichtelijk. Hierin moet duidelijk naar voren komen dat jij de juiste professional bent voor deze interim opdracht.

Wil je je reactie extra kracht bij zetten? Stuur dan ook minimaal 2 referenties mee of schrijf een pakkende motivatiebrief. Ga je aan de slag als interim professional via Professional Partners, dan vragen we ook altijd om een VOG die nooit ouder mag zijn dan 6 maanden.

Heb je nog vragen aan ons? Neem dan even contact op met {{owner}} of met het servicecentrum van Professional Partners via 088 031 3535.