Projectleider Oekraïneopvang

Als Projectleider Oekraïneopvang bij de gemeente Assen heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Je stuurt het projectteam inhoudelijk aan, zowel de medewerkers op locatie als de medewerkers die vanuit het stadhuis werken;
• Je bereidt bestuurlijke overleggen voor en stelt (bestuurlijke) adviezen en projectdocumenten op;
• Je rapporteert over de voortgang aan de burgemeester, verantwoordelijk portefeuillehouder en de ambtelijk opdrachtgever;
• Je bent als budgethouder verantwoordelijk voor de financiën, inclusief het verstrekken van leefgeld aan bewoners;
• Je coördineert de op- en eventuele afbouw van opvanglocaties;
• Je bent aanspreekpunt voor o.a. de locatiemanagers, interne collega’s en externe organisaties zoals de VRD;
• Je neemt wekelijks deel aan het regionale overleg met de VRD, provincie en projectleiders van de andere Drentse gemeenten;
• Je signaleert, coördineert en lost knelpunten op;
• Je houdt overzicht op interne processen en stuurt bij indien nodig;
• Je zorgt voor een heldere communicatie en afstemming met betrokken partijen.

• Je bent inhoudelijk op de hoogte van de maatschappelijke context, regelgeving en ontwikkelingen binnen het opvang vraagstuk. Daarnaast kun je veranderende landelijke regelgeving vertalen naar de lokale situatie.
• Je bent in staat om in een hectische omgeving met voor jou onbekende vraagstukken overeind te blijven
• Je kunt snel schakelen tussen bestuurlijke vraagstukken enerzijds en concrete uitvoering anderzijds.
• Je bent flexibel, kunt prioriteiten stellen en je durft beslissingen te nemen.
• Bij de uitvoering van je werk houdt je rekening met de invloed van jouw werk op collega’s, het gemeentebestuur en de inwoners van Assen;
• Je werkt makkelijk samen met collega’s van allerlei disciplines.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.

Klaar voor een volgende stap in je carrière en op zoek naar een organisatie waar jij écht centraal staat? Laten we samen de mogelijkheden verkennen.