Medewerker Uitkeringsadministratie

Als Medewerker Uitkeringsadministratie bij Gemeente Oldebroek ben je verantwoordelijk voor het analyseren, herstellen en actualiseren van dossiers, het optimaliseren van werkprocessen en het terugbrengen van de werkvoorraad. Je werkt zelfstandig, bepaalt de inrichting en uitvoering van je werkzaamheden en rapporteert periodiek over de voortgang en behaalde resultaten.

• Analyseren, herstellen en actualiseren van dossiers
• Optimaliseren van werkprocessen
• Terugbrengen van de werkvoorraad naar het afgesproken niveau
• Zelfstandig inrichten en uitvoeren van werkzaamheden
• Periodiek rapporteren over voortgang en behaalde resultaten

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als medewerker Uitkeringsadministratie binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met Civision
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met het verwerken van loonstroken en (her)berekenen van uitkeringen
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als medewerker Uitkeringsadministratie binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met de participatiewet
• Aantoonbare werkervaring met bijzondere bijstand
• Samenwerken
• Nauwkeurig
• Administratief

De gemeente Oldebroek is een organisatie die zich richt op een sterke en leefbare samenleving, samen met inwoners en medewerkers. Kernwaarden zijn dienstverlenend, eigenaarschap, verbindend, flexibiliteit en vakbekwaamheid. Het gemeentehuis is onlangs gerenoveerd en modern ingericht, met alle benodigde voorzieningen voor medewerkers.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.