Contract- en Relatiemanager domein Samenleving

Als Contract- en Relatiemanager binnen het Domein Samenleving ben je verantwoordelijk voor het contract- en relatiemanagement van Wmo-voorzieningen en aanverwante opdrachten. Je monitort prestaties, onderhoudt relaties met aanbieders en partners, vertaalt beleidsdoelen naar concrete afspraken en draagt bij aan de professionalisering van het team. Ook begeleid je inkoop- en aanbestedingstrajecten binnen Inkomen en Bestaanszekerheid en zorg je voor een goede afstemming met interne stakeholders.

• Sturen op contractprestaties en onderhouden van tactische en strategische relaties met aanbieders en partners
• Monitoren van prestaties, kwaliteit, rechtmatigheid en risico’s gedurende de contractperiode
• Vertalen van beleidsdoelen naar resultaatafspraken, prestatie-indicatoren en sturingsinformatie
• Regie voeren op samenwerking met aanbieders, signaleren van knelpunten en ontwikkelkansen
• Adviseren over bijsturing bij afwijkingen in prestaties
• Bijdragen aan professionalisering van contract- en relatiemanagement binnen het Domein Samenleving
• Verbeteren van werkwijzen, sturingsinformatie, governance en aansluiting tussen contractmanagement, inkoop en beleidsuitvoering
• Voorbereiden, begeleiden en uitvoeren van inkoop- en aanbestedingstrajecten binnen Inkomen en Bestaanszekerheid
• Onderzoeken en beoordelen van alternatieven voor de gemeentepolis
• Afstemmen met interne stakeholders en zorgen voor inbedding in bestaande werkwijze
• Optreden als gesprekspartner op tactisch en strategisch niveau

• HBO opleidingsniveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Contract- en Relatiemanager / Contractmanager, bij voorkeur binnen het Sociaal Domein
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Contract- en Relatiemanager / Contractmanager binnen het sociaal domein van een gemeentelijke organisatie
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met contract- en relatiemanagement binnen het sociaal domein van een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met contractsturing op basis van KPI’s, prestatie-indicatoren, kwaliteitsafspraken en risicobeheersing
• Aantoonbare werkervaring met inkoop- en/of aanbestedingstrajecten binnen de overheid, inclusief implementatie of overdracht naar beheer en contractmanagement
• Aantoonbare werkervaring met toepassing van CATS-CM
• Een afgeronde NEVI1 en/of NEVI2 opleiding
• Aantoonbare werkervaring met het professionaliseren van contractmanagement binnen een gemeente
• Verklaring omtrent het Gedrag (VOG)
• Strategisch denkvermogen en omgevingsbewustzijn
• Analytisch en data gedreven werken
• Samenwerkingsgericht en gericht op relatiebeheer
• Politiek-bestuurlijke en organisatiesensitiviteit
• Onderhandelingskracht en overtuigingskracht
• Communicatieve vaardigheid en adviesvaardigheid naar stakeholders
• Innovatief en oplossingsgericht
• Resultaatgerichtheid en eigenaarschap
• Plannen, organiseren en prioriteren
• Coachend vermogen en kennisdeling

Gemeente Zoetermeer werkt samen aan een sterke, inclusieve stad waarin iedereen mee kan doen. Binnen het Domein Samenleving wordt dagelijks gewerkt aan maatschappelijke vraagstukken op het gebied van zorg, welzijn, participatie en bestaanszekerheid. De organisatie kenmerkt zich door samenwerking, openheid, flexibiliteit en een lerende houding, met als doel het bouwen aan het Zoetermeer van vandaag en morgen.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.