Senior Kwaliteitsmedewerker Werk & Inkomen

Als senior kwaliteitsmedewerker Werk & Inkomen bij Gemeente Lingewaard ben je verantwoordelijk voor een soepele overgang van iSAM naar SAM en het zaaksysteem. Je leidt project 1, borgt de continuïteit van dienstverlening en zorgt voor een kwalitatief hoogwaardige uitvoering van beleid. Je werkt samen met verschillende teams, begeleidt werksessies en organiseert kennisoverdracht, met als doel een werkbare situatie zonder iSAM te realiseren.

• Processen vergelijken, valideren en prioriteren
• Werksessies begeleiden en proceseigenaren helpen bij complete beschrijvingen
• Afhankelijkheden tussen SAM, Zaaksysteem, archivering en werkvoorraad zichtbaar maken
• Planning, testen, invoering, risico’s en besluiten bewaken
• Kennisoverdracht en overdracht naar beheer organiseren

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior kwaliteitsmedewerker of vergelijkbare functie binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied Werk & Inkomen bij een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met systeemimplementaties, zaaksystemen en/of zaakgericht werken binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met procesoptimalisatie en/of kwaliteitsverbetering binnen het gemeentelijk sociaal domein
• Resultaatgericht werken
• Besluitvaardig
• Analytisch vermogen
• Plannen en organiseren
• Samenwerken
• Proactief handelen
• Omgevingsbewustzijn
• Communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk)

Gemeente Lingewaard is een organisatie die inzet op diversiteit, samenwerking en innovatie. Ze richt zich op een eerlijke en actieve betrokkenheid van inwoners, ondernemers en verenigingen. Het gemeentehuis is gevestigd in Bemmel en biedt een moderne, comfortabele werkomgeving. De organisatie stimuleert het ontwikkelen van talenten en werkt aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarbij nieuwe ideeën en creatieve oplossingen worden gewaardeerd.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.