Consulent Reintegratie

Als Consulent Re-integratie begeleid je inwoners van 27 jaar en ouder richting werk of ontwikkeling. Je brengt hun situatie, talenten en mogelijkheden in kaart, stelt samen een plan van aanpak op en bewaakt de voortgang. Je werkt nauw samen met collega’s en partners, bent aanspreekpunt voor betrokken partijen en draagt bij aan de ontwikkeling van het re-integratieproces.

• Begeleiden van inwoners van 27 jaar en ouder richting werk of ontwikkeling
• Voeren van gesprekken om situatie, talenten en mogelijkheden in kaart te brengen
• Opstellen van een plan van aanpak
• Monitoren van voortgang en bijsturen waar nodig
• Bewaken van de haalbaarheid van de leerroute
• Samenwerken met collega’s en partners zoals WSP, Test & Training en zorgorganisaties
• Aanspreekpunt zijn voor alle betrokken partijen
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het re-integratieproces

• Afgeronde HBO bachelor opleiding
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als consulent voor soortgelijke rollen bij een gemeente of gemeentelijk regeling
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met diepgaande intakes, rapporteren, registreren en regiovoering binnen het sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring in netwerken
• Aantoonbare werkervaring met Suite en Competensys
• Competenties: veranderingsmanagement, sterke communicatie skills, resultaatgericht werken, regievoering en begeleiden

Ferm Werk voert voor de gemeenten Woerden, Bodegraven-Reeuwijk, Montfoort en Oudewater de Participatiewet, Wet sociale werkvoorziening (Wsw) en Wet Inburgering uit. Zij helpen mensen met een bijstandsuitkering, het vinden van werk en integratie in de samenleving. Ferm Werk biedt persoonlijke begeleiding, werkt samen met werkgevers en organisaties en denkt in kansen om inclusieve arbeidsmarktdeelname mogelijk te maken.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.