Vergunningverlener bouw

Als vergunningverlener bouw bij de Omgevingsdienst Utrecht ben je verantwoordelijk voor het beoordelen en toetsen van (complexe) bouwvergunningaanvragen. Je hebt regie over het vergunningsproces, communiceert met betrokkenen en weegt aanvragen van inwoners en bedrijven af binnen de wettelijke kaders. Je volgt beleidsontwikkelingen, coacht minder ervaren collega’s en vertaalt vernieuwingen in het vakgebied naar concrete kansen en advisering.

• Beoordelen en toetsen van (complexe) bouwvergunningaanvragen
• Regie voeren over het vergunningsproces
• Communiceren met alle betrokkenen
• Afwegen van aanvragen binnen wettelijke kaders en beleid
• Verlenen en afwijzen van aanvragen
• Volgen van beleidsontwikkelingen
• Coachende rol naar minder ervaren collega’s

• Minimaal 2 jaar aantoonbare relevante werkervaring als vergunningverlener bouw
• Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Bouwkunde
• Aanvullende opleiding ABW 1 en 2
• Voldoen aan kwaliteitscriteria, thema 2 – complexe gevolgklasse III
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als vergunningverlener bouw (wens)
• Minimaal 1 jaar werkervaring in een coachende rol (wens)
• Pro-actief, analytisch, bemiddelaarsvaardigheden, communicatief vaardig, overtuigingskracht, resultaatgericht, innovatief

De Omgevingsdienst Utrecht (ODU) is vanaf 1 januari 2026 dé organisatie voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving in de provincie Utrecht. ODU werkt voor 26 gemeenten en de provincie Utrecht en houdt toezicht, handhaaft en adviseert op het gebied van milieu, natuur en duurzaamheid. Samen met de Natuur- en Duurzaamheidscentra zet ODU zich in voor een toekomst waarin mens en natuur in balans zijn.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.