Senior Vergunningverlener BWT - cluster SO

Als Senior Vergunningverlener BWT ben je een belangrijke schakel in het vergunningenproces van de stad Rotterdam. Je adviseert initiatiefnemers en aanvragers, toetst aanvragen aan wet- en regelgeving en draagt bij aan de verbetering van het vergunningenproces. Je werkt zelfstandig aan complexe omgevingsvergunningaanvragen, voert overleg met partners en zorgt voor een goede overdracht van dossiers. Je bent actief betrokken bij projecten binnen de afdeling en het cluster.

• Intake en behandeling van (complexe) Omgevingswet- en samenhangende (APV) vergunningsaanvragen
• Overleg voeren met interne en externe partners
• Voortgangs- en caseloadbewaking
• Goede overdracht verzorgen voor in- en externe adviseurs
• Opstellen van stedenbouwkundig rapport voor de bebouwingscommissie
• Adviseren van inwoners, bedrijven en management

• Minimaal een hbo-bachelor opleiding Bouwkunde afgerond
• Minimaal 5 jaar werkervaring met het behandelen van vergunningaanvragen bouw, opgedaan in de afgelopen 8 jaar
• Werkervaring met en kennis van de Omgevingswet en Bbl
• In het bezit van ABW 1 en ABW 2
• Werkervaring met het beoordelen van gelijkwaardigheidsverzoeken (wens)
• Werkervaring met advisering interpretatieverzoeken Bbl (wens)
• Werkervaring met het zaaksysteem PowerBrowser (wens)

De afdeling Bouw- en Woningtoezicht van de gemeente Rotterdam is verantwoordelijk voor het verlenen van en toezicht houden op diverse vergunningen, vooral op basis van de Omgevingswet. De afdeling werkt volledig digitaal en is onderdeel van het cluster Stadsontwikkeling, dat zich inzet voor een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad. Stadsontwikkeling begeleidt ruimtelijke en economische investeringen en werkt samen met publieke en private partners aan de ontwikkeling van Rotterdam.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.