Senior Vergunningverlener Bouw/RO

Als senior vergunningverlener bouw/RO behandel je complexe aanvragen voor omgevingsvergunningen, begeleid je medior en junior vergunningverleners en voer je overleg met stakeholders. Je bent verantwoordelijk voor een correcte en tijdige afhandeling van aanvragen, toetst deze aan regelgeving en registreert in Openwave. Daarnaast adviseer je de teammanager en neem je deel aan projecten of werkgroepen.

• Behandelen van complexe aanvragen voor omgevingsvergunningen voor bouwen en ruimtelijke ordening
• Collegiale toetsing van werk van medior en junior vergunningverleners bouw
• Begeleiden van medior en junior vergunningverleners bouw
• Overleg voeren met stakeholders omtrent vergunningverlening bouw
• Adviseren van de teammanager en participeren in projecten of werkgroepen
• Verantwoordelijk als casemanager voor correcte en tijdige afhandeling van vergunningsaanvragen
• Toetsen van aanvragen aan regelgeving voor de leefomgeving
• Registraties uitvoeren in Openwave
• Optreden als senior en vraagbaak voor collega's

• Minimaal hbo bachelor diploma
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als senior vergunningverlener bouw
• Aantoonbare afgeronde opleiding bouwkunde op minimaal hbo bachelor niveau
• Aantoonbare afgeronde opleiding ABW I én ABW II
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een omgevingsdienst
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Openwave
• Uitdrukkingsvaardigheden (mondeling en schriftelijk)
• Resultaatgericht
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Klantgericht
• Samenwerken

Omgevingsdienst Rivierenland (ODR) werkt met ruim 200 collega’s aan een prettige, veilige en duurzame leefomgeving in regio Rivierenland. ODR ondersteunt 8 gemeenten en de provincie met vergunningverlening, toezicht en handhaving. Daarnaast adviseert ODR over leefomgeving, bouw, milieu, energie, archeologie, bodem, lucht en natuur en houdt toezicht op afval- en grondstoffenketens in Gelderland. Het kantoor is gevestigd in Tiel.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.