Teamleider Wegen & VTH/ Beleid & Ondersteuning

Als teamleider Wegen & VTH bij Waterschap Scheldestromen geef je op inspirerende en coachende wijze leiding aan een team dat zich inzet voor het duurzaam beheren en onderhouden van wegen, kunstwerken en groen in Zeeland. Je vertaalt bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen, bewaakt de balans tussen kosten, prestaties en risico’s en stimuleert samenwerking binnen en buiten de organisatie. Je creëert een veilige, mensgerichte werksfeer waarin eigenaarschap en resultaat centraal staan.

• Leidinggeven aan het team Wegen & VTH/Beleid & Ondersteuning.
• Vertalen van bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen.
• Opstellen van begrotingen, bestuurlijke verantwoordingen en voortgangsrapportages.
• Stimuleren van eigenaarschap en autonomie binnen het team.
• Formuleren en vertalen van meerjarige afdelingsdoelen naar team- en individuele doelen.
• Bewaken van de balans tussen kosten, prestaties en risico’s.
• Stimuleren van samenwerking binnen en buiten de organisatie.
• Continu verbeteren vanuit procesgericht werken (PDCA).

• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een beleidsmatige omgeving.
• Aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams.
• Aantoonbare werkervaring met formulering van meerjarige afdelingsdoelen en vertaling naar haalbare team- en individuele doelen.
• Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen met diverse stakeholders.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en voortgangsrapportages.
• Je bent open, eerlijk, transparant, proactief, ondernemend, resultaatgericht en coachend.
• Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.

Waterschap Scheldestromen is de grootste wegbeheerder in Zeeland en verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van wegen, kunstwerken, groen en waterveiligheid in de provincie. De organisatie werkt dagelijks aan het veilig houden van Zeeland en het welzijn van haar inwoners, met een focus op uitdagingen als klimaatverandering en beschikbaarheid van zoetwater. Samenwerking en innovatie staan centraal in hun aanpak.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.