Senior toezichthouder bouw en ondersteuning van bouwtoezichthouders

Als senior toezichthouder bouw ondersteun en coach je de coördinator en het team Bouw bij Omgevingsdienst Utrecht. Je begeleidt toezichthouders, bent gesprekspartner bij complexe vraagstukken en voert controles uit op complexe vergunningen. Je draagt bij aan het opleiden van het team, zodat zij zelfstandig en professioneel kunnen werken. Je werkt nauw samen met collega’s en levert een belangrijke bijdrage aan het behalen van de teamdoelstellingen.

• Ondersteunen en begeleiden van de coördinator binnen team Bouw
• Gesprekspartner zijn voor bouwmedewerkers bij complexe onderdelen
• Uitvoeren en controleren van toezicht en handhaving bij complexe bouwvergunningen
• Ondersteunen en opleiden van het team toezichthouders
• Coachen van de coördinator naar zelfstandig functioneren

• Minimaal 3 jaar ervaring als toezichthouder bouw en adviseur op het werkgebied bouwtoezicht
• Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden van toezichthouders
• Minimaal 2 jaar werkervaring bij een omgevingsdienst en/of gemeente
• Opleiding en kennis conform kwaliteitscriteria 3.0 (deskundigheidsgebied 15)
• Minimaal afgeronde HBO-bachelor opleiding, richting bouwkunde
• Aantoonbare kennis van constructies, brandveiligheid, bouwfysica, welstand, bestemmingsplan en monumenten in de afgelopen 3 jaar
• Afgeronde opleiding Ambtenaar Bouw en Woningtoezicht 1 (ABW1)
• Schriftelijke vaardigheden
• Coaching skills
• Zelfstandigheid
• Nauwkeurigheid
• Samenwerken
• Integraal toezicht bouw/RO/Milieu/horeca

Omgevingsdienst Utrecht (ODU) is sinds 1 januari 2026 dé organisatie voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving in de provincie Utrecht. ODU werkt voor 26 gemeenten en de provincie Utrecht en houdt toezicht, handhaaft en adviseert op het gebied van milieu, natuur en duurzaamheid. Samen met de Natuur- en Duurzaamheidscentra (NDC’s) zet ODU zich in voor een schone, prettige leefomgeving waarin samenwerking, professionaliteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid centraal staan.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.