Projectleider Sociaal domein

Als projectleider Sociaal Domein bij de gemeente Amsterdam heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Je zorgt voor het optimaal functioneren van het programma-/ projectteam in de samenwerking;
• Je ondersteunt de projectmanagers en projectleiders met de organisatie van hun projecten;
• Je ondersteunt en adviseert bij het opstellen van protocollen;
• Je bent verantwoordelijk voor het bijhouden van de te op te leveren producten/documenten en de doorlopende agenda en coördineert dit;
• Je faciliteert collega's en houdt hen op de hoogte van de status van lopende actiepunten;
• Je bent verantwoordelijk voor correspondentie én het organiseren, (inhoudelijk) voorbereiden en notuleren van de vergaderingen alsmede het digitaal archiveren van de belangrijkste besluitvormende documenten;
• Je realiseert kleinere en grotere opgaven binnen het stadsdeel en de gebiedsopgave, in opdracht van het management of het dagelijks bestuur op gevorderd niveau;
• Je werkt team overstijgend en is flexibel inzetbaar op de diverse onderwerpen; monitort de voortgang en draagt zo nodig zorg voor het bijstellen van opdrachten en opgaven;
• Je adviseert gevraagd en ongevraagd en rapporteert aan bestuur en management en bereidt waar nodig bestuurlijke besluitvorming voor.

• Je beschikt minimaal over een Hbo werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in het zelfstandig oppakken van projectopdrachten in het sociaal domein;
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur of Projectleider binnen de G4;
• Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met het organiseren van evenementen en/of kennis van het gemeentelijke evenementenbeleid.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.

Klaar voor een volgende stap in je carrière en op zoek naar een organisatie waar jij écht centraal staat? Laten we samen de mogelijkheden verkennen.