Casusregisseur ondersteuning gedupeerden kinderopvangtoeslagaffaire

Als casusregisseur bij Gemeente Nissewaard ondersteun je gedupeerden van de kinderopvangtoeslagaffaire op diverse leefgebieden zoals huisvesting, schulden en zorg. Je voert gesprekken, stelt plannen van aanpak op, coördineert acties en bewaakt het herstelproces. Daarnaast werk je samen in projectgroepen, onderhoud je contacten met betrokken partijen en draag je bij aan de uitvoering en monitoring van projecten binnen het sociaal domein.

• Voeren van eerste (telefonische) gesprekken met inwoners en inventariseren van problemen.
• Opstellen van rapportages en plannen van aanpak, vastleggen in RIS-toeslagenaffaire.
• Acties uitzetten bij domeindeskundigen op diverse leefgebieden.
• Coördineren en bewaken van uitgezette acties en regiefunctie vervullen.
• Monitoren van het herstelproces samen met ouders.
• Uitwerken van ideeën en bijdragen binnen projectgroepen.
• Onderhouden van contacten met betrokken partijen.
• Proactief informatie ophalen bij collega’s en externe organisaties.
• Opstarten en uitvoeren van projecten met betrokken organisaties.
• Monitoren, bijsturen en signaleren van problemen in de uitvoering.
• Bewaken van samenhang met andere projecten.
• Beantwoorden van Kamervragen over projecten.
• Aanleveren van managementinformatie en bewaken van projectkosten.

• Afgeronde relevante HBO opleiding
• Ervaring als casusregisseur KOTA binnen een gemeentelijke context
• Brede kennis van het sociale domein
• Ervaring met ondersteuning bij (complexe) zorgproblematiek is een pré
• Kennis en ervaring op het vlak van financiële hulpverlening, schuldhulp, budgetcoaching of vergelijkbaar is een pré
• Bekend met principes van stress sensitieve dienstverlening
• Beschikt over politieke sensitiviteit
• Planmatig en resultaatgericht kunnen werken
• Vermogen om partijen te verbinden en samenwerking te stimuleren
• Zelfsturend en signalerend vermogen
• Teamplayer en betrokken bij activiteiten van anderen
• Zelfreflectie en aanpassingsvermogen
• Koel blijven in stressvolle situaties

Gemeente Nissewaard is een overheidsorganisatie die zich inzet voor haar inwoners binnen het sociaal domein. De afdeling Preventie, Schuldhulp en Administratie ondersteunt inwoners op het gebied van huisvesting, schulden, inkomen, zorg en opleiding. De gemeente werkt projectmatig aan het herstel en de ondersteuning van gedupeerden van de kinderopvangtoeslagaffaire en zoekt versterking voor het ondersteuningsteam.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.