Projectleider procesverbetering

Als Sr Planner bij Gemeente Tiel werk je aan het opzetten en versterken van portfoliomanagement en de professionalisering van projectmatig werken. Je ondersteunt bij het realiseren van samenhang en sturing op project-, programma- en portfolioniveau. Je ontwikkelt planningsmethodieken, begeleidt projectleiders en zorgt voor inzicht in capaciteit en fasering. Je werkt nauw samen met verschillende managers en projectleiders binnen het fysieke domein.

• Opzetten en versterken van portfoliomanagement
• Professionaliseringsslag projectmatig werken
• Opzetten uitvoeringsprogramma Schaalsprong
• Adviseren en ondersteunen bij samenhang en sturing op project-, programma- en portfolioniveau
• Opzetten en bewaken van projectplanning (bij voorkeur in MS Project)
• Opzetten van programmaplanningen
• Inrichten en bewaken van portfolio- en capaciteitsplanning
• Ondersteunen van projectleiders bij planningen
• Inrichten van een uniforme werkwijze
• Ontwikkelen van templates en standaarden
• Begeleiden van medewerkers in het gebruik van planningen
• Aanbrengen van samenhang tussen projectplanningen
• Inzichtelijk maken van afhankelijkheden en knelpunten
• Ondersteunen van programmasturing met planningsinformatie
• Opzetten en verbeteren van capaciteitsplanning
• Uitwerken van scenario’s ter ondersteuning van besluitvorming

• Aantoonbare ervaring met projectplanning en capaciteitsplanning
• Ervaring binnen overheid en/of het fysieke domein
• Ervaring met tooling zoals Microsoft Project (of vergelijkbaar)

Gemeente Tiel is een vooruitstrevende gemeente die zich richt op groei en ontwikkeling, met een ambitie om te groeien naar 50.000 inwoners. De afdeling Vitale Stad werkt aan gebiedsontwikkeling, versterking van voorzieningen en leefbaarheid. De organisatie zet in op professionalisering en het realiseren van samenhang in projecten binnen het fysieke domein.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.