Projectleider Paris Proof - cluster SO

Als projectleider Paris Proof ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en doorontwikkeling van duurzame bouwafspraken binnen Rotterdam. Je stuurt op minder CO₂-uitstoot, meer circulaire materialen en borgt de Paris Proof-methodiek in gemeentelijke processen. Je werkt samen met interne en externe partijen, coördineert subsidieprojecten en evalueert de voortgang. Je inspireert, verbindt en houdt koers in een dynamische, politiek-bestuurlijke omgeving.

• Afspraken maken en borgen met betrokken afdelingen over Paris Proof-berekeningen
• Zicht houden op binnenkomende aanvragen en informeren van ontwikkelaars
• Coördineren van subsidie-uitvoering (MKB-deal) en selectie van adviesbureaus
• Afstemmen met financiële en subsidiecollega’s
• Ontwikkelen van aanpak voor verschillende fases van het BRO-proces
• Evalueren van de toepassing van Paris Proof, tenzij en opstellen van een voorstel voor de toekomst

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, aangetoond door opleiding of werkervaring
• Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van duurzaam bouwen en participatievraagstukken
• Kennis van en werkervaring met ontwikkelingen in de markt en publieke sector rond duurzaam bouwen
• Werkervaring in een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie met meer dan 1000 medewerkers
• Werkervaring met het samenbrengen van verschillende stakeholders binnen de bouwsector
• Afgeronde HBO- of WO-opleiding in bouwkunde of ruimtelijke ontwikkeling (wens)
• Werkervaring bij een gemeente met meer dan 300.000 inwoners (wens)
• 2 jaar werkervaring met circulair bouwen en energietransitie (wens)

De opdrachtgever is de gemeente Rotterdam, een innovatieve en internationale stad met ruim 620.000 inwoners. De afdeling Duurzaamheid is verantwoordelijk voor kennisopbouw en -deling rondom duurzaamheidsactiviteiten binnen de gemeente. Zij stimuleert nieuwe initiatieven en bewaakt een consistente koers voor een duurzaam Rotterdam, zowel binnen de gemeentelijke organisatie als in de stad zelf. Werken bij Rotterdam betekent bijdragen aan grote maatschappelijke opgaven in een dynamische omgeving.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.