VG&W Adviseur / Arbo Adviseur -Veiligheid, Gezondheid en Welzijn

Als VG&W Adviseur / Arbo Adviseur werk je aan het actualiseren en verbeteren van de RI&E en bijbehorende plannen van aanpak binnen de gemeente ’s-Hertogenbosch. Je analyseert bestaande situaties, brengt verbeterpunten in kaart en ontwikkelt concrete maatregelen en adviezen. Je stemt af met leidinggevenden en andere betrokkenen en levert een eindrapportage op met resultaten en aanbevelingen voor verdere borging.

• Analyseren van bestaande RI&E’s, plannen van aanpak en incidentgegevens
• Opstellen van een projectplan met aanpak en planning
• Actualiseren van RI&E-documentatie en opstellen van een geprioriteerd plan van aanpak
• Adviseren van leidinggevenden over arbeidsveiligheids-, gezondheids- en welzijnsvraagstukken
• Beoordelen van de voortgang van verbetermaatregelen en rapporteren van knelpunten
• Ontwikkelen van praktische adviezen en interventies voor veiligheidscultuur
• Ontwikkelen en verzorgen van voorlichtings- en instructiemateriaal
• Adviseren over aansluiting tussen arbeidsrisico’s en Crisis Management Plan
• Opleveren van een eindrapportage met resultaten en werkwijze voor monitoring

• Afgeronde hbo-opleiding in veiligheidskunde of vergelijkbare richting
• Aantoonbare werkervaring als VG&W Adviseur, Arbo Adviseur of vergelijkbare adviesrol
• Kennis van veiligheidsmanagement en risicobeheersing
• Ervaring met RI&E-processen en het opstellen en monitoren van plannen van aanpak
• Ervaring met arbeidsveiligheid, psychosociale arbeidsbelasting en gezondheidsvraagstukken
• Ervaring met incidentonderzoek en het formuleren van verbetermaatregelen
• Ervaring met het ontwikkelen en geven van voorlichting, instructies en trainingen
• Aantoonbare ervaring binnen een complexe gemeentelijke of overheidsinstantie
• Kennis van crisismanagement, bedrijfscontinuïteit of crisisorganisatie is een pré

De opdrachtgever is de gemeente ’s-Hertogenbosch, waar je binnen de afdeling Personeelszaken (PFZ) aan de slag gaat. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving waarin je samenwerkt met diverse interne en externe partijen aan het verbeteren van veiligheid, gezondheid en welzijn. Magnit Global verzorgt de werving en selectie voor deze tijdelijke verbeteropdracht.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.