Adresonderzoeker

Als adresonderzoeker bij Gemeente Nieuwegein ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van adresonderzoeken, het beoordelen van inschrijvingen op briefadressen en het verwerken van persoonsgegevens in de BRP. Je voert intakegesprekken, schrijft juridisch correcte besluiten en signaleert fraude. Daarnaast werk je als consulent aan balie- en backofficewerkzaamheden, zoals het aanvragen van documenten en het doorvoeren van adreswijzigingen.

• Opstarten, uitwerken en afronden van adresonderzoeken
• Beoordelen van inschrijvingen op briefadressen
• Contact leggen met andere instanties
• Intakegesprekken voeren met aanvragers voor een briefadres
• Schrijven van gemotiveerde, juridisch correcte besluiten
• Onderzoek naar leegstaande en overbewoonde adressen
• Beheer van pandaantekeningen in de BRP
• Signaleren en aanpakken van fraudesignalen
• Deelnemen aan projecten binnen het vakgebied
• Balie- en backofficewerkzaamheden als consulent

• Afgeronde opleiding burgerzaken met speciale module verblijf en adres (diplomalijn NVVB Publieksacademie)
• MBO opleidingsniveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als adresonderzoeker
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Suwinet
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren over nieuwe werkprocessen
• Minimaal 2 jaar werkervaring (balie en backoffice) als adresonderzoeker binnen een gemeente
• Werkervaring met burgerzakenapplicatie: i-Burgerzaken (Pink Roccade)
• Minimaal 3 jaar werkervaring met Suwinet
• Minimaal 3 jaar werkervaring met het coördineren van huisbezoeken
• Werkervaring met TMV-meldingen opnemen en afsluiten
• Werkervaring met het versturen en uitvoeren van voorgenomen besluiten

Gemeente Nieuwegein is een overheidsorganisatie in de regio Utrecht. De afdeling Burgerzaken valt onder Communicatie, Juridische zaken en Dienstverlening (CJD) en richt zich op het zorgvuldig beheren van persoonsgegevens in de Basisregistratie Personen (BRP). Betrouwbaarheid en dienstverlening staan centraal, met een team dat zelfstandig werkt maar ook samenwerking en verbinding belangrijk vindt.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.