Omgevingsmanager

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het coördineren van omgevingsmanagement bij diverse projecten binnen Gemeente Purmerend. Je brengt interne en externe stakeholders samen, creëert draagvlak en zorgt voor goede communicatie en samenwerking. Je houdt toezicht op bereikbaarheid, leefbaarheid en veiligheid tijdens projecten en beheert vergunningen en procedures. Je werkt gestructureerd aan stakeholder- en issuedossiers en ontwikkelt communicatie- en participatieplannen.

• Coördineren van omgevingsmanagement en afstemming met de omgeving
• Opstellen van communicatiestrategieën en organiseren van bijeenkomsten
• Identificeren en beheren van relaties met belanghebbenden
• Signaleren, documenteren en oplossen van issues
• Opstellen en bewaken van BLVC-kaders
• Inventariseren, aanvragen en borgen van vergunningen
• Bijhouden van stakeholder- en issuedossiers
• Opstellen van communicatie- en participatieplannen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als omgevingsmanager binnen het ruimtelijk domein van een gemeente
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het ruimtelijk domein van een gemeente
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als omgevingsmanager bij een gemeente of overheidsorganisatie
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van rioolvervanging en herinrichting bovengronds infra
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met BLVC begeleiding in processen
• Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding in de ruimtelijke ordening of direct vergelijkbaar

Gemeente Purmerend is een energieke organisatie die zich richt op het centraal stellen van inwoners en bedrijven. De organisatie werkt volgens de 'Purmerendse manier', waarbij creativiteit, informele aanpak en verbinding met de omgeving belangrijk zijn. Er wordt gedacht in kansen en mogelijkheden, met veel aandacht voor samenwerking en het inspelen op de wensen en behoeften van inwoners en partners.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.