Beheer civiele kunstwerken

Als technisch professional ben je samen met een collega verantwoordelijk voor het beheer van civiel technische kunstwerken en medeverantwoordelijk voor het integraal beheer van de openbare ruimte. Je vertaalt beleid naar beheerplannen, stelt meerjarenplanningen op, bent opdrachtgever voor onderhoud en vervangingen, stemt af met assetspecialisten en zorgt voor goed databeheer. Je toetst initiatieven aan technische eisen en draagt bij aan het optimaliseren van beheerprocessen.

• Uitvoering geven aan en input leveren voor beleid en adresseren van hiaten
• Opstellen en actualiseren van beheerplannen en meerjarenplanningen
• Opdrachtgever voor dagelijks en groot onderhoud en vervangingen van kunstwerken
• Afstemmen met assetspecialisten over programmering
• Beheren van kunstwerken en maken van programmeringen met goed databeheer
• Beschrijven van technische eisen in het Handboek Openbare Ruimte (HOR)
• Toetsen van initiatieven aan uitvoerbaarheid en technische eisen volgens HOR

• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding civiele techniek
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als assetspecialist Civiele Kunstwerken binnen een gemeente
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als opdrachtgever van het beheer van dagelijks en groot onderhoud van civiele kunstwerken binnen een 100.000+ gemeente
• Aantoonbaar afgeronde opleiding constructieve techniek
• Aantoonbare ervaring met Revit, Tekla, Google Sketchup, MatrixFrame, AutoCAD en Python
• Competenties: zorgvuldig, goed kunnen samenwerken en verbindend, communicatief vaardig en omgevingsbewust, resultaatgericht
• Verklaring omtrent het Gedrag (VOG)

Gemeente Zoetermeer werkt samen, open, flexibel en lerend aan maatschappelijke vraagstukken en het verbeteren van de stad. De organisatie stimuleert verbinding, eigen kracht en initiatief, en bouwt aan een mooier en beter Zoetermeer voor inwoners en bezoekers. Binnen de afdeling Stadsbeheer, team Civiele Techniek, wordt gewerkt aan grote opgaven zoals woningbouw, vernieuwing van de buitenruimte en voorbereiding op klimaat- en energietransities.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.