Ouder- en kindcoach 5-12 jaar

Als ouder- en kindcoach bij Gemeente Diemen bied je advies en ondersteuning aan ouders en kinderen van 5-12 jaar op het gebied van opvoeding en sociaal-emotionele ontwikkeling. Je werkt op locatie, bezoekt scholen en gezinnen, organiseert preventieve activiteiten en werkt samen met het lokale netwerk. Je signaleert problemen vroegtijdig, begeleidt kinderen en ondersteunt leerkrachten bij zorgsignalering. Je bent een generalist, opvoedspecialist en regiehouder.

• Adviseren en ondersteunen van ouders en kinderen bij opvoed- en ontwikkelingsvraagstukken
• Organiseren van themabijeenkomsten, trainingen en cursussen
• Uitvoeren van huisbezoeken
• Hulp bieden op basisscholen bij gezinsproblemen
• Begeleiden van kinderen bij psychosociale problemen
• Ondersteunen van leerkrachten bij zorgsignalering
• Verwijzen naar passende voorzieningen of tweedelijnszorg
• Versterken van het pedagogisch netwerk op school
• Opzetten van preventieactiviteiten, zoals groepstrainingen en thema-avonden

• HBO werk- en denkniveau
• SKJ-registratie
• Kennis van ontwikkelingspsychologie en pedagogiek (leeftijd 4-12 jaar)
• Kennis van onderwijsstructuur en interne zorgstructuur van scholen
• Kennis van diagnostiek van normale en afwijkende ontwikkeling
• Kennis van de sociale kaart van het ondersteuningsgebied
• Kennis van Meldcode Huiselijk geweld/kindermishandeling en privacywetgeving
• Ervaring met ondersteuning en hulp aan ouders/gezinnen
• Communicatief vaardig in Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk)
• Kritisch, alert en durf om zaken bespreekbaar te maken
• Netwerkvaardigheden en samenwerking stimuleren
• Kwaliteitsgerichte en planmatige werkhouding
• Beheersing van andere talen is een pré

Gemeente Diemen is een dynamische groeigemeente nabij Amsterdam met een dorps karakter en stedelijk profiel. De gemeente is goed bereikbaar en werkt vanuit het perspectief van haar inwoners. Diemen biedt een groene omgeving en is continu in ontwikkeling, met aandacht voor samenwerking en innovatie in het sociaal domein.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.