Beleidsadviseur inkoop jeugdhulp verblijf

Als beleidsadviseur bij de gemeente Utrechtse Heuvelrug heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Input te leveren voor de nieuwe inkoop jeugd verblijf. Dit moet resulteren in een nieuwe overeenkomst per 1 januari 2027;
• Bij te dragen aan en te sturen op de ontwikkeling van dekkend en innovatief aanbod, dat door zorgaanbieders jeugd verblijf ontwikkeld dient te worden;
• Voor bovenstaande onderzoek te doen naar trends, ontwikkelingen, hiaten in het aanbod van jeugd verblijf;
• Werk je nauw samen en overlegt met de contractmanager die jeugd verblijf in portefeuille heeft;
• Neem je deel aan de projectgroep inkoop jeugdhulp verblijf en bewaak je de verbanden tussen Jeugdhulp verblijf en Jeugdhulp ambulant;
• Bent je betrokken bij en hebt een belangrijke rol in de accountgesprekken met de zorgaanbieders jeugd verblijf;
• Zorg je dat alle communicatielijnen rond jeugd verblijf goed lopen; bestuurlijk, ambtelijk en tussen beleid en de lokale teams;
• Werk je daarbij resultaatgericht en wendbaar en je zorgt voor verbinding en begrip bij de betrokken partijen. 

• Een afgeronde Hbo of Wo opleiding;
• Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring in het sociaal domein;
• Ervaring in projectmatig werken;
• Je hebt kennis van en ervaring met het werkveld jeugd bij een gemeente of jeugdregio;
• Je hebt brede ervaring opgedaan met regionale samenwerking;
• Je beweegt je gemakkelijk in verschillende (politiek-bestuurlijke) omgevingen en je kunt omgaan met diverse belangen;
• Je hebt ervaring met ambtelijke en bestuurlijke advisering, bent analytisch en een goede schrijver waardoor je snel de hoofdlijnen kunt schetsen;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden;
• Je weet hoe je collega’s en andere betrokkenen kunt motiveren.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.

Klaar voor een volgende stap in je carrière en op zoek naar een organisatie waar jij écht centraal staat? Laten we samen de mogelijkheden verkennen.