Teamcoordinator Crediteuren

Als Teamcoördinator Crediteuren bij Gemeente Zaanstad werk je samen met de teammanager aan het wegwerken van achterstanden in de crediteurenadministratie. Je coacht en motiveert het team, brengt structuur aan en initieert procesverbeteringen. Je analyseert werkprocessen, stelt prioriteiten en zorgt voor een positieve werksfeer. Je vormt een duo met de ervaren teammanager en richt je op dagelijkse dynamiek en procesvoortgang.

• In kaart brengen van openstaande werkzaamheden en prioriteiten stellen
• Achterstanden in factuurverwerking wegwerken
• Coachen en motiveren van het team
• Analyseren en verbeteren van werkprocessen in ERPX
• Voorstellen doen en uitvoeren van procesverbeteringen
• Samenwerken met de teammanager voor dagelijkse aansturing en coaching

• HBO werk- en denkniveau
• Aantoonbare ervaring als (interim) teamcoördinator of operationeel leidinggevende binnen een administratieve/financiële omgeving
• Affiniteit met financiële administratie
• Ervaring met procesverbetering en het wegwerken van achterstanden
• Ervaring met gemeentelijke financiële processen en ERP-systemen (kennis van ERPX is een pré)
• Mensgerichte leiderschapsstijl
• Organisatiesensitiviteit
• Analytisch en hands-on ingesteld

Gemeente Zaanstad is een vooruitstrevende gemeente in Noord-Holland die zich inzet voor een efficiënte en betrouwbare dienstverlening. De organisatie bevindt zich in een dynamische fase, met een focus op procesoptimalisatie en het creëren van een stabiele werkomgeving voor haar medewerkers. Het team Crediteuren werkt momenteel aan het verbeteren van de administratieve processen na de implementatie van een nieuw ERP-systeem.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.