Technisch Architect Informatievoorziening

Als technisch architect informatievoorziening bij Gemeente Alphen aan den Rijn ben je verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van architectuurprincipes, het adviseren over technische vraagstukken en het waarborgen van een stabiel, veilig en modern ICT-fundament. Je werkt samen met andere architecten en externe partners aan kaders en standaarden, beoordeelt projectvoorstellen en bewaakt de kwaliteit van systemen. Je bent de verbindende schakel tussen organisatie en leveranciers.

• Opstellen en bewaken van architectuurprincipes en -richtlijnen
• Beoordelen en ontwerpen van projectvoorstellen op consistentie met architectuur
• Adviseren van projectmanager en stuurgroep over architectuurvraagstukken en technische risico’s
• Waarborgen van naleving van relevante normen, wet- en regelgeving
• Bewaken van kwaliteit en samenhang van systemen en producten
• Vastleggen van architectuurkeuzes en afspraken in systemen en formats
• Ontwikkelen van kaders, richtlijnen en standaarden voor informatievoorziening
• Adviseren en toetsen bij projecten en operationele vraagstukken
• Overzicht houden over het volledige technische landschap
• Gesprekken voeren met leveranciers over toekomstvaste keuzes

• Minimaal hbo-bachelor opleiding afgerond
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als technisch architect informatievoorziening
• Aantoonbare werkervaring met infrastructuren, koppelingen, cloudomgevingen en werkplekken
• Aantoonbare kennis van en werkervaring met het ontwerpen van moderne werkplekoplossingen
• Aantoonbare werkervaring als technisch architect informatievoorziening bij een (semi-)overheidsorganisatie
• Aantoonbare ervaring met ArchiMate in de afgelopen 5 jaar
• Aantoonbare kennis van en werkervaring met NORA en/of GEMMA
• Communicatief vaardig
• Overtuigingskracht
• Resultaatgericht
• Samenwerkingsgericht
• Organisatiesensitief
• Analyserend en probleemoplossend vermogen
• Proactief en zelfstandig
• In staat projectdeadlines te halen

Gemeente Alphen aan den Rijn is een 100.000+ gemeente in Zuid-Holland, onderdeel van Holland Rijnland en de G40. De organisatie staat bekend om haar toonaangevende dienstverlening en wendbaarheid. Er wordt gewerkt aan continue vernieuwing en ontwikkeling, met een sterke focus op samenwerking, resultaatgerichtheid, klantgerichtheid en veranderingsbereidheid. De gemeente werkt vanuit een digitaliseringsstrategie aan een toekomstbestendige informatievoorziening.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.