Systeembeheerder

Als systeembeheerder bij Gemeente Winterswijk ben je verantwoordelijk voor het beheer, de beveiliging en de doorontwikkeling van de ICT-infrastructuur. Je werkt aan betrouwbare systemen, netwerken en werkplekken, met een sterke focus op het beheer van de MS365 omgeving. Je schakelt tussen dagelijkse beheerwerkzaamheden, incidenten, verbeteringen en projecten. Flexibiliteit, analytisch vermogen en samenwerken zijn essentieel in deze rol binnen een team dat midden in een transitie zit.

• Beheren, monitoren en verbeteren van servers, netwerken, werkplekken, randapparatuur en systeemsoftware
• Analyseren en oplossen van incidenten en complexere verstoringen, inclusief 2e-lijns ondersteuning
• Beheren van moderne besturingssystemen en platformen, waaronder Windows- en iOS-omgevingen
• Ondersteunen en adviseren van netwerkbeheer, waaronder wifi, VPN en netwerk-segmentatie
• Toepassen en verbeteren van informatiebeveiligingsmaatregelen, zoals autorisaties, logging, patchmanagement en hardening
• Meewerken aan beheer en doorontwikkeling van cloud- en hybride voorzieningen, bijvoorbeeld rondom Microsoft 365, identity en device management
• Documenteren van systeemwijzigingen, beheerprocedures, configuraties en gemaakte keuzes
• Adviseren over technische verbeteringen en kritisch meedenken in overleggen, projecten en beheerprocessen
• Fungeren als achtervang voor de helpdesk

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als systeembeheerder binnen een overheidsorganisatie
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als systeembeheerder binnen een gemeente
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het beheren van MS365 omgevingen
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Intune en Defender op Windows en iOS platformen
• Aantoonbare afgeronde ICT opleiding op minimaal mbo 4 niveau
• Aantoonbaar bereid om volledig fysiek aanwezig te zijn in Winterswijk
• Aantoonbaar woonachtig binnen een straal van 75 kilometer van Winterswijk
• Aanpassingsvermogen
• Samenwerken
• Analyserend vermogen
• Plannen en organiseren

De gemeente Winterswijk telt bijna 29.000 inwoners en staat bekend als de 'parel van het oosten'. Het centrum, het buitengebied en de voorzieningen maken het een aantrekkelijke plek om te wonen, werken en recreëren. Bij de gemeente werken ongeveer 285 collega’s in een informele sfeer met lage verantwoordelijkheden in de organisatie. Samen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners werkt men dagelijks aan een mooier Winterswijk, met een hoge lat voor dienstverlening.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.