Programmabeheerser

Als programmabeheerser binnen het programma Kwaliteit Openbaar Bestuur coördineer je bedrijfsvoeringsthema's en ben je verantwoordelijk voor de beheersing van tijd, geld, scope, informatie, organisatie, risico en kwaliteit. Je bent de schakel tussen programmamanagement, uitvoering en bedrijfsvoering, faciliteert teamleiders en collega’s, en bewaakt rapportages, planning en risicomanagement. Je werkt nauw samen met andere programmabeheersers en hebt een proactieve, signalerende rol.

• Coördineren van inzet en samenwerking binnen en buiten het programma voor beheersing en voortgang.
• Bewaken en verzorgen van rapportages over programma- en personeelskostenbudget en bezetting.
• Signaleren en benoemen van risico’s en kansen, opstellen en bewaken van beheersmaatregelen.
• Beheren van de overall planning van besluitvorming, mijlpalen en concernvragen.
• Aanspreekpunt voor de Sturings- en Verantwoordingscyclus, reviews en audits; coördineren van inbreng voor S&V-documenten.

• WO afgeronde opleiding op financieel economisch en/of bestuurskundig vakgebied
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring
• Recente (niet ouder dan 1 jaar) werkervaring met de sturings- en verantwoordingscyclus van politiek-bestuurlijke organisaties en bijbehorende rapportages
• Brede theoretische en praktische kennis van programmabeheersing op GROTIK-aspecten
• Kennis van en ervaring met rapportages binnen politiek-bestuurlijke organisaties
• Affiniteit met cijfers, finance en spreadsheets
• Ervaring met informatiesystemen SAP en Corsa
• Procesmatig, analytisch, relatie- en resultaatgericht

De opdrachtgever is het programma Kwaliteit Openbaar Bestuur (KOB) van de provincie Noord-Brabant. Dit programma richt zich op het versterken van de kwaliteit van het openbaar bestuur en werkt met diverse teams en professionals aan bedrijfsvoering, sturing en verantwoording binnen een politiek-bestuurlijke context. De organisatie kenmerkt zich door samenwerking, professionaliteit en een focus op continue verbetering van processen en resultaten.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.