Concern Informatiemanager / Projectleider

Als Concern Informatiemanager / Projectleider bij Gemeente Huizen geef je leiding aan projecten op het gebied van informatiemanagement, waaronder RBAC, M365 en het opschonen van netwerkschijven. Je begeleidt informatiemanagers en werkt binnen een hechte, maatschappelijk betrokken organisatie. Je draagt bij aan het ontwikkelen van informatiebeleid en adviseert over informatiseringsvraagstukken binnen de gemeente.

• Projectleiding RBAC
• Projectleiding inrichten M365 inclusief Governance
• Projectleiding opschonen Netwerkschijven
• Begeleiding informatiemanagers

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO Bachelor niveau in de richting van de ICT
• Aantoonbare werkervaring, in de afgelopen 2 jaar, als concern informatiemanager en projectleider bij een gemeente tot 45.000 inwoners
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 8 jaar met informatiemanagement én het ontwikkelen van informatiebeleid
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de lokale overheid binnen het fysieke én sociale domein
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar van de ontwikkelingen rondom de wetgeving voor de gemeenten én SaaS transacties
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar bij een gemeente met het adviseren op het gebied van informatisering vraagstukken
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider en/of informatiemanager
• Goede analytische vaardigheden
• Gestructureerd en accuraat kunnen werken
• Communicatief sterk en relatiegericht
• Goed kunnen samenwerken binnen en buiten het team

Gemeente Huizen is een betrokken organisatie in het Gooi, Noord-Holland, met circa 41.000 inwoners en meer dan 400 medewerkers. De gemeente staat voor verbinding, een groene leefomgeving en betrokkenheid bij lokale initiatieven. Medewerkers dragen actief bij aan maatschappelijke uitdagingen en werken samen aan betrouwbare publieke dienstverlening. De organisatie waardeert verantwoordelijkheid, goede ideeën en resultaatgerichtheid.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.