Teamleider Juridische Zaken & Projectleider

Als teamleider Juridische Zaken geef je leiding aan een team juristen, stimuleer je hun ontwikkeling en zorg je voor kwalitatief juridisch advies. Je bent verantwoordelijk voor de doorontwikkeling en professionalisering van het team en fungeert als boegbeeld. Daarnaast ben je projectleider voor de waterschapsverkiezingen, stuur je het verkiezingsteam aan en stem je af met interne en externe partijen. Je werkt samen met andere teamleiders en management aan de ontwikkeling van de afdeling.

• Leidinggeven aan het team Juridische Zaken en stimuleren van persoonlijke en teamontwikkeling.
• Verantwoordelijk voor juridisch advies en ondersteuning van de commissie bezwaarschriften.
• Oppakken van complexe juridische zaken samen met het team.
• Strategisch meedenken met management en bestuur.
• Onderhouden van relevante netwerken en vertalen van ontwikkelingen naar beleid en werkprocessen.
• Projectleider voor de waterschapsverkiezingen en aansturen van het verkiezingsteam.
• Optimaliseren van processen en actualiseren van beleid en procesbeschrijvingen.
• Verantwoordelijkheid nemen voor de financiële huishouding en HR-taken van het team.
• Bouwen aan de afdeling samen met andere teamleiders en manager.

• Minimaal 10 jaar ervaring als coördinator of leidinggevende.
• Ervaring met verander-, personeel- en financieel management en juridisch advies.
• Afgeronde juridische opleiding op wo bachelor niveau.
• Recente werkervaring in de publieke sector, bij voorkeur in het ruimtelijk en/of waterdomein.
• Actuele kennis van juridische ontwikkelingen, bij voorkeur in het ruimtelijk en/of waterdomein.
• Ervaring met complexe krachtenvelden op verschillende schaalniveaus.
• Werkervaring als projectleider in een ambtelijk-bestuurlijk samenspel binnen een politieke organisatie.
• Sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).
• Analytisch vermogen.
• Samenwerkingsgericht.
• Bestuurlijke en omgevingssensitiviteit.
• Leidinggevende kwaliteiten.
• Stressbestendigheid.
• Overzicht kunnen houden.

Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) is een waterschap in de regio Utrecht dat zich inzet voor veilige dijken, voldoende en schoon water en een leefbare omgeving. HDSR werkt samen met bewoners, boeren, ondernemers en overheden aan waterbeheer en duurzaamheid. De organisatie kenmerkt zich door vertrouwen, bezieling en ruimte voor eigen initiatief, en biedt een informele en betrokken werkomgeving waar samenwerking centraal staat.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.