Teamleider Juridische Zaken & Projectleider

Als teamleider Juridische Zaken geef je leiding aan een team juristen, stimuleer je hun ontwikkeling en borg je kwalitatief juridisch advies. Je bent verantwoordelijk voor de doorontwikkeling en professionalisering van het team, ondersteunt de commissie bezwaarschriften en pakt complexe juridische dossiers op. Daarnaast ben je projectleider voor de waterschapsverkiezingen en stuur je het verkiezingsteam aan. Je vertegenwoordigt HDSR in externe netwerken en draagt bij aan de ontwikkeling van de afdeling.

• Leidinggeven aan het team juristen en hun ontwikkeling stimuleren
• Doorontwikkeling en professionalisering van het team Juridische Zaken
• Verantwoordelijkheid nemen voor juridisch advies en ondersteuning van de commissie bezwaarschriften
• Complexe juridische zaken samen met het team oppakken
• Strategisch meedenken met management en bestuur
• Netwerk onderhouden en relevante ontwikkelingen vertalen naar beleid
• Projectleider voor de waterschapsverkiezingen
• Sturen van het verkiezingsteam en afstemmen met de stuurgroep
• Optimaliseren van processen en actualiseren van beleid en procesbeschrijvingen
• Verantwoordelijkheid nemen voor de financiële huishouding en HR-taken van het team

• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in een juridische richting
• Aantoonbare werkervaring in de publieke sector in het ruimtelijk en/of waterdomein
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een waterschap
• Aantoonbare werkervaring met complexe juridische dossiers met verschillende belangen en stakeholders
• Aantoonbare werkervaring met langdurig verzuim dossiers
• Sterke communicatieve vaardigheden (mondeling & schriftelijk)
• Analytisch vermogen
• Samenwerkingsgericht
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Omgevingssensitiviteit
• Leidinggevende kwaliteiten
• Stressbestendigheid
• Overzicht kunnen houden

Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) is verantwoordelijk voor waterbeheer in de regio Utrecht. Ze werken samen met bewoners, boeren, ondernemers en overheden aan veilige dijken en schoon water. HDSR richt zich op een leefbare omgeving en speelt in op de uitdagingen van het veranderende klimaat. De organisatie kenmerkt zich door vertrouwen, bezieling en ruimte voor eigen initiatief.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.