Strategisch Adviseur Ontwikkeling Groengasinstallatie

Als strategisch adviseur begeleid je de haalbaarheidsfase van de ontwikkeling van een groengasinstallatie. Je levert integrale adviezen, besluitvormingsdocumenten en aanbestedingsproducten op, waarmee de opdrachtgever de vervolgfase van het project kan voorbereiden. Je brengt ruimtelijke, juridische, financiële en organisatorische vraagstukken samen en zorgt voor de benodigde producten voor bestuurlijke besluitvorming en de aanbestedingsprocedure.

• Opstellen van een integraal plan van aanpak voor de haalbaarheidsfase.
• Uitwerken van een Ruimtelijk Ontwikkelplan.
• Opstellen van een financieel-juridisch kader voor ontwikkeling, exploitatie en aanbesteding.
• Ontwikkelen van een aanbestedingsstrategie inclusief Programma van Eisen en aanbestedingsdocumenten.
• Leveren van adviezen en besluitvormingsdocumenten, waaronder concept-collegevoorstellen.
• Opstellen van een integraal risicobeeld met beheersmaatregelen, planning en fasering.
• Opstellen van periodieke voortgangsrapportages.
• Opleveren van een overdraagbaar einddossier met alle producten en adviezen.

• Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
• Minimaal 4 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager.
• Minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Adviseur gericht op duurzaamheid bij een gemeente.
• Werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het integraal voorbereiden van (grootschalige) energie-opwekprojecten in de voorbereidende fase tot realisatie.
• Werkervaring met Groengas projecten.
• Minimaal 2 jaar werkervaring met duurzame ontwikkeling bij een overheidsinstelling gericht op groen gas.
• Werkervaring met aanbestedingstrajecten bij een gemeente.
• Werkervaring met acteren in een complex speelveld van overheid, commerciële partijen en bedrijven in de wereld van aardgas, groengas, biogas, waterstofgas, energieproductie of afvalverwerking.
• Werkervaring met verduurzaming van bedrijventerreinen.
• Financiële werkervaring met het opstellen en/of beoordelen van businesscases.

De gemeente Zwolle werkt samen met inwoners, ondernemers en partners aan het versterken van de brede welvaart en kwaliteit van leven in de stad. Zwolle is een groeiende stad met veel aandacht voor groen, veiligheid en ondernemerschap. De organisatie waardeert diversiteit, stimuleert persoonlijke ontwikkeling en biedt ruimte om talenten te benutten. Samen wordt gewerkt aan een kleurrijke en toekomstbestendige stad waar iedereen zich thuis voelt.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.