Senior Adviseur Vastgoed & Gronduitgifte

Als Senior Adviseur Vastgoed & Gronduitgifte bij Gemeente Zwolle voer je zelfstandig een afgebakeld projectportfolio uit. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van concrete, meetbare resultaten binnen projecten rondom woningbouwkavels, opvanglocaties en bedrijfskavels. Je bepaalt zelfstandig de aanpak en planning en werkt nauw samen met verschillende partijen, waaronder marktpartijen en rijksorganisaties.

• Zelfstandig uitvoeren van een afgebakend projectportfolio.
• Opstellen van koopovereenkomsten en verzorgen van grondoverdrachten bij woningbouwkavels.
• Beoordelen van ontwerpen en afronden of beëindigen van trajecten.
• Begeleiden richting koopovereenkomsten en opleveren van getekende overeenkomsten.
• Deelname aan overleggen namens de opdrachtgever bij opvanglocaties.
• Bepalen van grondprijzen en contractvorming bij onderhandelingen.
• Opstellen van koopovereenkomsten en afronden van grondoverdrachten bij bedrijfskavels.
• Voorbereiden en eventueel starten van de verkoop van kavels.

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met verkopen van gronden bij een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met koopovereenkomsten, reserveringovereenkomsten en grondoverdrachten.
• Aantoonbare werkervaring met verkoop van gronden bij een 100.000+ gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met aanbestedingsprocedures voor gronduitgiftes.
• Aantoonbare werkervaring met marktpartijen bij grootschalige woningbouwprojecten, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Zelfstandig kunnen werken.
• Proactief.
• Resultaatgericht.
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatie.

Gemeente Zwolle is een organisatie die samenwerkt met inwoners, ondernemers en partners om de brede welvaart van de stad te behouden en te versterken. Zwolle staat bekend om haar hoge kwaliteit van leven, groene omgeving en veilige sfeer. De organisatie stimuleert persoonlijke ontwikkeling, diversiteit en een open cultuur waarin iedereen zich thuis voelt. Zwolle groeit richting meer dan 160.000 inwoners en zet zich in voor een toekomstbestendige stad.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.