Projectmedewerker beleidsadviseur: Huizen van de Wijk

In deze rol draag je bij aan de ontwikkeling van de Huizen van de Wijk in Rotterdam. Je bent de schakel tussen beleid, organisatie en externe partners en werkt samen met de beleidsadviseur. Je voert overleg over vastgoedbeheer, ondersteunt bij het opstellen van Programma’s van Eisen, bewaakt de voortgang van projecten en zorgt voor heldere rapportages. Je werkt professioneel samen met diverse stakeholders en vertaalt beleidsdoelen naar praktische oplossingen.

• Overleggen met Stadsontwikkeling en welzijnspartijen over aanpassingen en onderhoud aan gebouwen en beheer
• Opvolgen van actiepunten uit overleggen
• Ondersteunen bij het maken van Programma’s van Eisen
• Bijdragen aan rapportages
• Ondersteunen en bewaken van de voortgang van vastgoedprojecten
• Professioneel samenwerken met interne en externe stakeholders

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding Bouwkunde niveau 4
• Stage en/of werkervaring met het maken van Programma’s van Eisen, opgedaan in de afgelopen 2 jaar
• Kunnen lezen en beoordelen van bouwtekeningen
• Stage en/of werkervaring met maatschappelijke ontwikkeling
• Minimaal 2 jaar werkervaring met programma’s zoals Tekla Structures, Archicad en Sketchup
• Minimaal 2 jaar werkervaring met het inventariseren van klantbehoeften, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
• Werkervaring binnen een gemeente met meer dan 200.000 inwoners

De opdrachtgever is het cluster Maatschappelijke Ontwikkeling van de gemeente Rotterdam. Hier wordt gewerkt aan preventie en welzijn voor alle Rotterdammers, met directe impact op het dagelijks leven in de stad. De organisatie stimuleert talentontwikkeling, maatschappelijke participatie en biedt ondersteuning waar nodig. Er wordt gewerkt vanuit het Timmerhuis, diverse locaties in de stad en deels vanuit huis.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.