Projectleider 1000 jaar Soest

Als projectleider 1000 jaar Soest ben je eindverantwoordelijk voor de organisatie en uitvoering van het jubileumjaar. Je vertaalt bestuurlijke ambities naar een uitvoerbare strategie, stuurt het projectteam aan en bent het aanspreekpunt voor bestuur en gemeente. Je bewaakt visie, planning, budget en kwaliteit, en verbindt de gemeentelijke organisatie met inwoners, bedrijfsleven en maatschappelijke partners om het feestjaar tot een succes te maken.

• Ontwikkelen en bewaken van visie, strategie en doelstellingen van 1000 jaar Soest.
• Eindverantwoordelijk voor programmering, organisatie en uitvoering van alle evenementen en activiteiten.
• Leiden en aansturen van het projectteam.
• Vertalen van bestuurlijke ambities en besluiten naar uitvoeringslijnen.
• Eerste aanspreekpunt voor bestuur van de stichting, burgemeester en gemeentesecretaris; verantwoording afleggen aan stuurgroep.
• Bewaken van budget, planning, kwaliteit en risico's in afstemming met project controller.
• Opstellen van sponsorpropositie en sponsorbeleid; inrichten en aansturen werkgroep sponsoring.
• Aansturen van fondsenwerving samen met bestuur van de stichting.
• Verbinden van gemeentelijke organisatie, inwoners, bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties.
• Realiseren van doelstellingen, resultaten en maatschappelijke impact van het programma.

• HBO opleidingsniveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider van een evenement
• Aantoonbare werkervaring als aanspreekpunt voor bestuur (van de stichting), burgemeester en gemeentesecretaris
• Aantoonbare werkervaring met het vertalen van bestuurlijke ambities en besluiten naar uitvoeringslijnen
• Aantoonbare werkervaring in bewaken van budget, planning, kwaliteit en risico's binnen sociale projecten
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider binnen een gemeente
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met evenementenorganisatie
• Aantoonbaar netwerk in gemeente Soest, binnen en buiten gemeentelijke organisatie
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met opstellen van sponsorpropositie en sponsorbeleid
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met opstellen en bewaken van begrotingen boven €750.000,- en verantwoordelijk hiervoor
• Resultaatgericht
• Communicatief sterk
• Overtuigingskracht
• Helicopterview
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Verbindend

De gemeente Soest is een moderne, open en betrokken organisatie met circa 48.000 inwoners, gelegen aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug. De organisatie bestaat uit ongeveer 300 professionals en werkt vanuit de kernwaarden vertrouwen, samen en leren. Soest kenmerkt zich door een rijke historie, een diverse samenleving en een sterke verbinding met de natuur en omgeving.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.