Organisatieadviseur

Als organisatieadviseur bij Gemeente Alphen aan den Rijn ben je strategisch gesprekspartner voor directie, bestuur en management. Je begeleidt de overgang van het programma Nieuwkomers naar de lijnorganisatie en draagt bij aan organisatieontwikkeling. Je analyseert processen, signaleert verbeterkansen en vertaalt deze naar concrete interventies. Je werkt in een dynamische omgeving met complexe vraagstukken en hebt een hands-on en strategische aanpak.

• Strategisch gesprekspartner voor directie, bestuur en management bij complexe organisatievraagstukken
• Begeleiden van de overgang van het programma Nieuwkomers naar de lijnorganisatie
• Analyseren van werkprocessen en signaleren van verbeterkansen
• Vertalen van verbeterkansen naar concrete interventies
• Bewaken van de balans tussen professionalisering en behoud van organisatiekracht
• Sturen van het proces van planning tot besluitvorming en verbinden van stakeholders
• Creëren van draagvlak en realiseren van afspraken

• Afgeronde relevante WO-bachelor opleiding, bij voorkeur in bedrijfs- of bestuurskunde of vergelijkbaar
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als organisatieadviseur, veranderkundige of programmamanager binnen complexe organisaties
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met advisering aan directie- en managementniveau binnen een politiek-bestuurlijke omgeving van gemeente, provincie of andere publieke organisatie
• Ervaring met organisatieontwikkeling en verandertrajecten met een stevige HR- en/of organisatiekundige component
• Ervaring met het begeleiden van transities van programma- of projectstructuren naar lijnorganisaties
• Aantoonbare kennis van en ervaring met veranderkunde/changemanagement
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Verbindend vermogen
• Analytisch vermogen
• Regievaardigheid
• Strategisch denkvermogen
• Resultaatgerichtheid
• Overtuigingskracht
• Organisatiesensitiviteit

Gemeente Alphen aan den Rijn is een gemeente met meer dan 100.000 inwoners, gelegen in het Groene Hart. De organisatie kenmerkt zich door professionele en integere medewerkers die dichtbij bewoners en bedrijven staan. De gemeente levert betrouwbare, transparante en wendbare dienstverlening en werkt continu aan vernieuwing en ontwikkeling, met een sterke focus op samenwerking en maatwerk voor haar inwoners.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.