Ontwikkelaar Noodsteunpunten (NSP)

Als ontwikkelaar Noodsteunpunten ben je verantwoordelijk voor het projectmatig realiseren van een netwerk van operationele noodsteunpunten in Veenendaal. Je ontwikkelt samenwerkingsstructuren met lokale partners, zet een vrijwilligersnetwerk op, organiseert instructies en oefeningen en adviseert over verbindingsmiddelen. Je werkt zelfstandig aan het behalen van projectresultaten en levert evaluaties en adviezen voor verdere doorontwikkeling van het netwerk.

• Realiseren van een netwerk van noodsteunpunten binnen de gemeente.
• Vertegenwoordigen van de opdracht in lokale en regionale overleggen.
• Afstemmen met interne en externe stakeholders.
• Ontwikkelen van samenwerkingsstructuren met maatschappelijke partners.
• Opzetten en begeleiden van een vrijwilligersnetwerk.
• Organiseren van instructiemomenten, trainingen en oefeningen.
• Inrichten van communicatie- en coördinatiestructuren voor vrijwilligers.
• Adviseren over de positionering van partijen binnen de crisisorganisatie.
• Faciliteren van overlegmomenten met partners.
• Opstellen van advies over verbindingsmiddelen en implementatie daarvan.
• Leveren van evaluatie- en adviesrapportages.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in crisisbeheersing, openbare orde en/of veiligheid binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met projectmanagement binnen crisisbeheersing, openbare orde en/of veiligheid.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau op het gebied van crisisbeheersing, openbare orde en/of veiligheid of vergelijkbaar.
• Aantoonbare werkervaring met projecten gericht op maatschappelijke vraagstukken in leefbaarheid, zelf- en samenredzaamheid.
• Aantoonbare werkervaring met Business Continuity Management (BCM), zoals risicoanalyses, continuïteitsplannen of crisisprocedures.
• Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen, organiseren en verzorgen van instructiemomenten, trainingen en/of oefeningen binnen een operationele, veiligheids- of crisisorganisatie.
• Sterke organisatorische vaardigheden.
• Omgevingssensitief en verbindend.
• Resultaatgericht.
• Analytisch sterk.
• Overtuigingskracht.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
• Proactieve werkhouding.

De gemeente Veenendaal is een middelgrote, centraal gelegen gemeente in de regio Utrecht. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele sfeer, korte lijnen en veel ruimte voor professionele ontwikkeling. Samenwerken is een kernwaarde en medewerkers worden uitgedaagd hun talenten optimaal te benutten. De gemeente heeft veel ambities en biedt een dynamische werkomgeving waarin initiatief en zelfstandigheid worden gewaardeerd.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.