Medior WOO-coördinator

Als medior WOO-coördinator bij de gemeente Zeist ben je verantwoordelijk voor het coördineren en zelfstandig behandelen van WOO-verzoeken. Je werkt aan het terugdringen van achterstanden, bewaakt wettelijke termijnen en adviseert vakafdelingen. Daarnaast begeleid en coach je een junior WOO-medewerker en onderhoud je contact met verzoekers en interne stakeholders. Je signaleert en voert procesverbeteringen door binnen het team juridische zaken.

• Coördineren en zelfstandig behandelen van WOO-verzoeken
• Terugdringen en structureren van achterstanden
• Bewaken van wettelijke termijnen en kwaliteit van besluiten
• Adviseren van vakafdelingen over toepassing van de WOO
• Begeleiden en coachen van een junior WOO-medewerker
• Contact onderhouden met verzoekers en interne stakeholders
• Afhandelen van ingebrekestellingen
• Signaleren en doorvoeren van procesverbeteringen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met WOO/Wob verzoeken binnen de overheid
• Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig afhandelen van WOO verzoeken
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met WOO/Wob verzoeken binnen een gemeente (gunningscriterium)
• Aantoonbare werkervaring met het wegwerken van achterstanden
• Aantoonbare werkervaring met het begeleiden/coachen van collega's
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en communicatief vaardig

Gemeente Zeist is een moderne werkgever met ongeveer 600 medewerkers die werken voor en met circa 67.000 inwoners. De organisatie kenmerkt zich door een open, informele cultuur en korte lijnen. Zeist werkt vanuit kernwaarden als vertrouwen, kracht en nabijheid en stimuleert medewerkers om hun eigen perspectief en waarde toe te voegen. Het team juridische zaken bestaat uit 11 medewerkers en ondersteunt de organisatie bij juridische vraagstukken.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.