Medior beleidsadviseur wonen en projecten

Als medior beleidsadviseur wonen en projecten bij Gemeente Zwijndrecht werk je zelfstandig aan beleidsontwikkeling, advisering en uitvoering binnen het woondossier. Je levert inhoudelijke bijdragen aan plannen, projecten en woonprogramma’s, signaleert trends en vertaalt deze naar concrete acties. Je bent een sparringpartner voor collega’s, bestuurders en externe partijen en werkt samen aan maatschappelijke en ruimtelijke uitdagingen.

• Zelfstandig adviseren bij gebiedsontwikkelingen, projecten en marktinitiatieven
• Inhoudelijke bijdragen leveren aan plannen, voorstellen en woonprogramma’s
• Actief deelnemen aan de intake- en omgevingstafel en advies geven op nieuwe initiatieven
• Meewerken aan de actualisatie van de woningbouwstrategie en het woonplan
• Uitvoeren van analyses op het gebied van woningbouw en deze vertalen naar beleidskeuzes
• Oppakken van maatschappelijke vraagstukken zoals huisvesting van doelgroepen, waaronder woonwagenbewoners
• Bijdragen aan het Volkshuisvestingsprogramma en de monitoring van de Prestatieafspraken 2026–2027
• Opstellen van bestuurlijke adviezen voor wethouder en college, beantwoorden van raadsvragen en bijdragen aan moties
• Signaleren van trends, kansen en knelpunten binnen het woondossier en deze vertalen naar concrete acties

• Minimaal hbo werk- en denkniveau
• Een afgeronde opleiding, bijvoorbeeld HBO Ruimtelijke Ordening & Planologie, Sociale Geografie & Planologie, Bestuurskunde of HBO Built Environment
• Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare rol, bijvoorbeeld binnen een gemeente, woningcorporatie, adviesbureau of in het ruimtelijk domein
• Ervaring met wonen, ruimtelijke ontwikkeling of maatschappelijke vraagstukken
• Sterke procesmatige en organisatorische vaardigheden
• Zelfstandigheid, overtuigingskracht en een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden

Gemeente Zwijndrecht is een ambitieuze en innovatieve organisatie met een open, informele en resultaatgerichte werkomgeving. De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling ontwikkelt en voert beleid uit binnen het ruimtelijk domein en bestaat uit de teams Ruimtelijk Beleid en Ruimtelijke Ordening, APV en Bijzondere Wetten. Samenwerking, vakmanschap en continue ontwikkeling staan centraal.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.