Juridisch beleidsmedewerker APV/Bijzondere wetten

Als juridisch beleidsmedewerker APV/Bijzondere wetten werk je samen met collega’s aan het bevorderen van de leefbaarheid in Olst-Wijhe. Je actualiseert de APV, ontwikkelt beleid, behandelt handhavingszaken en bezwaar- en beroepszaken, adviseert het college en de burgemeester, en fungeert als vraagbaak voor collega’s. Je bewaakt de juridische kwaliteit binnen de afdeling en levert een bijdrage aan verbeteringen waar nodig.

• Actualiseren van de APV
• Ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van APV, evenementen, horeca en bijzondere wetten
• Behandelen van handhavingszaken en bezwaar- en beroepszaken
• Adviseren van het college en de burgemeester
• Optreden als vraagbaak voor collega’s op het gebied van APV, bijzondere wetgeving en de Algemene wet bestuursrecht
• Bewaken van de juridische kwaliteit binnen de afdeling en bijdragen aan verbetering

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist op het gebied van APV en bijzondere wetten
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als jurist op het gebied van APV en bijzondere wetten bij een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met handhavingstrajecten en bezwaar- en beroepsprocedures
• Aantoonbare werkervaring met Omgevingswet, Alcoholwet, Wet Bibob, diverse bijzondere wetten en de Algemene wet bestuursrecht
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren van het college en de burgemeester
• Zelfstandig
• Proactief
• Bestuurlijk sensitief
• Goede schriftelijke en mondelinge adviesvaardigheden
• Analytisch sterk
• Juridisch zorgvuldig
• Omgevingsbewust

De gemeente Olst-Wijhe ligt aan de IJssel tussen Zwolle en Deventer en telt ruim 19.000 inwoners verdeeld over 12 kernen en buurtschappen. Olst-Wijhe bevindt zich in het unieke natuurgebied Salland, tussen de IJssel en het Nationaal Park de Sallandse Heuvelrug. De gemeente kent een actieve samenleving met betrokken inwoners en een bloeiend verenigingsleven.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.