Beleidsadviseur Openbare Ruimte

Als beleidsadviseur openbare ruimte bij Gemeente Zoetermeer ontwikkel je beleid voor maatschappelijke thema’s zoals klimaatadaptatie, waterhuishouding, riolering en duurzaamheid. Je stelt onder andere het Nota Rioleringsplan op, adviseert portefeuillehouders, handelt moties en toezeggingen af en faciliteert bestuurlijke besluitvorming via college- en raadvoorstellen. Je werkt in een betrokken team dat zich richt op zichtbare resultaten voor de stad.

• Ontwikkelen van beleid voor klimaatadaptatie, waterhuishouding, riolering en duurzaamheid
• Opstellen van het Nota Rioleringsplan
• Adviseren van portefeuillehouders
• Afhandelen van moties en toezeggingen
• Faciliteren van bestuurlijke besluitvorming via college- en raadvoorstellen

• Minimaal hbo-bachelor diploma, bijvoorbeeld milieukunde met minor waterbeheer of land- en watermanagement
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als (beleids)adviseur openbare ruimte
• Aantoonbaar afgeronde opleiding milieukunde of bestuurskunde op WO-bachelor niveau is een pré
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur waterhuishouding en riolering binnen een gemeente is een pré
• Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur in de afgelopen 3 jaar met klimaatadaptatie en duurzaamheid is een pré
• Kennis van het werkveld beheer openbare ruimte, specifiek riolering en watersystemen
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands
• Planmatig en gericht op deadlines
• Affiniteit met datagedreven werken
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Gemeente Zoetermeer werkt samen aan het mooier en beter maken van de stad. De organisatie kenmerkt zich door heldere keuzes, verbindingen leggen en het benutten van ieders kracht. Het team Strategie, Beleid en Programmeren van de afdeling Stadsbeheer vormt de brug tussen bestuurlijke doelen, programmering en uitvoering in de openbare ruimte. De sfeer is informeel, betrokken en professioneel, waarbij collega’s elkaar ondersteunen en kennis delen.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.