Adviseur Ruimtelijke Ontwikkelingen

Als Adviseur Ruimtelijke Ontwikkelingen bij Gemeente Achtkarspelen ben je verantwoordelijk voor het beoordelen van ruimtelijke aanvragen, adviseren van bestuur en het opstellen van beleid. Je werkt samen met interne en externe partijen, stimuleert innovatie en vertaalt inzichten naar concrete plannen. Je hebt een scherp gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet met heldere communicatie draagvlak te creëren binnen de samenleving.

• Beoordelen van (principe)verzoeken, vooroverleggen en aanvraag omgevingsvergunningen (Opa’s en Bopa’s)
• Beoordelen en advisering bij complexe ruimtelijke vergunningaanvragen
• Beoordelen van evenwichtige toedeling van functies aan locaties (ETFAL’s)
• Vertegenwoordigen gemeente bij procedures wijzigen omgevingsplan
• Adviseren van het bestuur over ruimtelijke vraagstukken
• Opstellen ruimtelijke motiveringen voor eigen plannen en beoordelen van ruimtelijke motiveringen van externen
• Opstellen van en adviseren over beleid op het vlak van ruimte en planontwikkeling
• Verbinding met het team vergunningverlening en aanspreekpunt voor dat team
• Bijdrage leveren aan de verdere implementatie van de omgevingswet
• Deelnemen aan diverse werkgroepen en adviseren van college en portefeuillehouder
• Adviseren over algemene planologische, ruimtelijke en juridische aangelegenheden

• Hbo en/of WO werk- en denkniveau
• (Ruime) ervaring binnen het ruimtelijke domein
• Ervaring met beleidsontwikkeling en het werkveld van ruimte en planontwikkeling is een pre
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
• Vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden
• Professioneel en zelfstandig kunnen werken
• Proactief en verbindend
• Positieve houding ten opzichte van de Fryske taal en passieve beheersing hiervan is een pré

Achtkarspelen is een gemeente in het oosten van Friesland met ruim 28.000 inwoners. De gemeente richt zich op de behoeften van inwoners en ondernemers en werkt eenvoudig, dienstbaar en slagvaardig. De organisatie kenmerkt zich door een informele, open sfeer en korte lijnen. Er wordt waarde gehecht aan de Friese taal en identiteit. Samenwerking en direct contact staan centraal binnen de gemeentelijke organisatie.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.