Projectleider evaluatie toegang Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang

Als projectleider evalueer je de toegang tot Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang in Noord- en Midden-Limburg. Je organiseert, voert uit en rondt het volledige evaluatieproces af. Je analyseert de huidige inrichting, formuleert verbeterpunten en ontwikkelrichtingen, en presenteert heldere conclusies en aanbevelingen. Je werkt zelfstandig, schakelt efficiënt met gemeenten en partners, en levert een bestuurlijk leesbare eindrapportage op.

• Organiseren, uitvoeren en afronden van het evaluatieproces
• Opstellen van een plan van aanpak
• Uitvoeren van onderzoeksactiviteiten
• Analyseren van beleidsdocumenten, dossiers en managementinformatie
• Afnemen van interviews en begeleiden van gesprekken
• Formuleren van heldere conclusies en aanbevelingen
• Opstellen van een bestuurlijk leesbare eindrapportage
• Presenteren van bevindingen en aanbevelingen

• Ervaring met het zelfstandig uitvoeren en leiden van evaluatie- of onderzoeksopdrachten
• Aantoonbare kennis van het gemeentelijk sociaal domein
• Bij voorkeur ervaring met Beschermd Wonen, Maatschappelijke Opvang, Wmo-toegang of regionale samenwerking
• Ervaring met kwalitatief onderzoek
• Analytisch sterk
• Resultaatgericht
• Zelfstandig en proactief
• Zorgvuldig en objectief
• Verbindend
• Bestuurlijk sensitief
• Omgevingsbewust
• Sterk in proces- en projectsturing
• Overtuigend in advisering en presentatie
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden

De Modulaire Gemeenschappelijke Regeling Sociaal Domein Limburg-Noord is een regionaal samenwerkingsverband van 14 gemeenten in Noord- en Midden-Limburg. Zij zijn verantwoordelijk voor de toegang en indicatiestelling binnen Beschermd Wonen, Maatschappelijke Opvang en Bemoeizorg & Preventie OGGZ. De organisatie werkt aan het verbeteren van regionale samenwerking en beleidsontwikkeling binnen het sociaal domein.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.