IZA Projectcoordinator

Als IZA Projectcoördinator organiseer en borg je de uitvoering van het Integraal Zorgakkoord (IZA), het Gezond & Actief Leven Akkoord (GALA) en het Aanvullend Zorg en Welzijns Akkoord (AZWA) op lokaal en regionaal niveau. Je bent het aanspreekpunt, stemt af met partners, bewaakt de voortgang en zorgt voor inbedding van beleid in gemeentelijke processen. Je werkt zelfstandig en bent verantwoordelijk voor rapportages en bestuurlijke voorbereiding.

• Vertalen van regioplannen naar lokaal uitvoeringsprogramma
• Centraal aanspreekpunt voor IZA-/GALA-/AZWA-activiteiten
• Organiseren van interne en externe afstemming en overleggen
• Bewaken van inhoudelijke en procesmatige voortgang
• Inbedding van IZA-/GALA-/AZWA-beleid in gemeentelijke processen
• Deelnemen aan regionale overleggen
• Afstemming met andere regionale zorg- en welzijnsontwikkelingen
• Voorbereiden van bestuurders voor BO Wmo en SGIJV
• Uitvoeren van regionale taken
• Verbinden, ontwikkelen en samen met partners doelstellingen vormgeven
• Bewaken van samenhang tussen beleidsvelden IZA, GALA, AZWA en sociaal domein
• Adviseren op (sub-)regionale governance-structuur
• Volgen en adviseren op ontwikkelingen RESV
• Aanspreekpunt en adviseur op de RPI
• Adviseren op en deelnemen aan activiteiten in Vitaal Vechtdal-verband

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op WO master niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen het Sociaal Domein
• Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen het Sociaal Domein
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met IZA bij een gemeente
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met IZA bij een gemeente
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met GALA bij een gemeente
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met GALA bij een gemeente
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een volledig georganiseerde netwerk- en regiegemeente
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een volledig georganiseerde netwerk- en regiegemeente
• Tenminste 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het werken in een kleine, wendbare netwerk- en regiegemeente
• Communicatief vaardig
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Zelfstandig kunnen werken

De gemeente Ommen is een kleine regie-netwerkorganisatie waar een deel van het werk zelf wordt uitgevoerd en veel in samenwerking met partners. De organisatie bestaat uit betrokken medewerkers met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en vrijheid. Elk cluster heeft een coördinator voor afstemming en coaching. De organisatie werkt flexibel en snel in reactie op vragen uit de samenleving.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.