Beleidsadviseur Aanpak Dakloosheid

Als beleidsadviseur Aanpak Dakloosheid werk je aan uiteenlopende beleidsvraagstukken binnen het Regionaal Actieplan Dakloosheid. Je pakt zelfstandig dossiers op, analyseert vraagstukken en vertaalt deze naar concrete voorstellen of besluitvorming. Je werkt samen met collega’s, gemeenten en maatschappelijke partners en bent snel inzetbaar op actuele prioriteiten. De opdrachten variëren en worden afgestemd op de voortgang en behoeften binnen het actieplan.

• Snel en zelfstandig eigen maken van vraagstukken
• In kaart brengen van relevante informatie, knelpunten en keuzemogelijkheden
• Uitvoeren van beleidsmatig uitzoekwerk
• Betrekken van collega’s, gemeenten en maatschappelijke partners
• Vertalen van uitkomsten naar voorstellen, afspraken of besluitvorming

• Ruime ervaring als beleidsadviseur binnen het sociaal domein, bij voorkeur op het terrein van dakloosheid, maatschappelijke opvang, wonen en/of Wmo
• Aantoonbaar zelfstandig complexe beleidsvraagstukken kunnen oppakken en afronden
• Ervaring met regionale samenwerking en politiek-bestuurlijke besluitvorming
• Snel tot de kern kunnen komen en inhoudelijke analyse vertalen naar uitvoerbare voorstellen
• Proactief te werk gaan en doorpakken op complexe vraagstukken
• Netwerkervaring in de regio
• Relevante werkervaring bij een centrum gemeente

Gemeente Tilburg is een vooruitstrevende organisatie in het hart van Brabant, gericht op maatschappelijke vraagstukken en regionale samenwerking. De gemeente werkt actief aan het Regionaal Actieplan Dakloosheid en zoekt versterking om beleidsmatige en uitvoeringsgerichte vraagstukken rondom dakloosheid effectief aan te pakken. Tilburg staat bekend om haar betrokkenheid bij sociale thema’s en het realiseren van concrete resultaten voor haar inwoners.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.